차남 직접 챙긴 김승연 회장, 한화생명 본사 방문해 혁신·도전 주문

5년 4개월 만에 스킨십 경영 행보를 이어가는 김승연 한화그룹이 회장이 장남에 이어 차남에도 힘을 실어주기 위해 나섰다. 차남인 김동원 최고글로벌책임자(CGO)사장은 현재 한화생명을 이끌고 있다. 

26일 한화그룹에 따르면 김승연 회장은 지난 25일 한화생명 본사인 서울 여의도 63빌딩을 방문해 업계를 선도하고 있는 한화금융계열사의 임직원을 격려하고 종합금융그룹으로서의 혁신과 도전을 주문했다. 

이 자리에는 한화금융계열사(한화생명보험, 한화손해보험, 한화투자증권, 한화자산운용, 캐롯손해보험, 한화생명금융서비스, 피플라이프, 한화라이프랩 등) 대표이사와 임직원들도 함께 자리했다. 또한, 한화생명의 글로벌 금융사업을 이끌고 있는 김동원 한화생명 최고글로벌책임자(CGO, 사장)도 참석했다.

김 회장은 임직원과 함께한 자리에서 “금융업에서 혁신의 길은 더욱 어렵다”며 “하지만 해외에서도 베트남 생보사를 시작으로 이제는 인도네시아 손보, 증권업 등까지 사업영역 확장을 추진 중”이라고 말했다.

그는 “그 결과 우리 한화는 인도네시아 현지 은행 투자를 통해 새로운 사업영역인 은행업에도 진출하게 됐다”면서 “이러한 성과는 한계와 경계를 뛰어넘는 ‘그레이트 챌린저’로서의 모범 사례가 될 것”이라고 덧붙였다. 

앞서 한화생명은 지난 3월 베트남 현지법인으로부터 약 54억 원의 현금배당을 받았다. 이는 국내 보험사가 해외법인으로부터 현금배당을 받은 최초 사례다. 지난 2008년 베트남에 진출한지 15년 만에, 국내 보험사 최초로 누적 흑자를 달성하고 실시한 첫 배당이다.

아울러 한화생명은 지난 23일 인도네시아 현지 은행인 ‘노부은행(Nobu Bank)’의 지분 40%에 대한 투자를 결정하며 국내 보험사 최초로 은행업에 진출하는 것을 공표했다. 

김 회장은 한화생명 본사 방문에서 방명록에 “한화금융의 혁신을 위한 끊임없는 도전을 응원한다”며 “세계 시장으로 뻗어 나가는 글로벌 1위 기업을 향해 함께 나아가자”고 적었다.  

직원들과 격의 없는 소통…HLE 선수가 건넨 유니폼 걸치고 셀카도

김 회장은 이날 63빌딩에서 직원들이 가장 많이 찾는 사내카페와 도서관을 방문해 청각 및 MZ직원들과 격의 없는 대화를 나눴다.

김 회장은 이동 중 마주친 사내카페의 청각장애 바리스타 직원들이 휴대전화 액정화면에 ‘회장님♡사랑합니다’라고 적은 문구를 흔들며 인사하자, 환하게 웃으며 함께 사진촬영할 것을 직접 제안했다. 장애인 직원들은 예상치 못한 제안에 깜짝 놀라며 활짝 웃음을 짓기도 했다. 

김 회장은 또 캐롯손보의 MZ직원들과 만난 자리에서는 퍼마일 자동차보험의 핵심기술로 주행데이터를 기록하는 ‘플러그’에 대한 설명을 듣기도 했다. 

자리에 함께한 직원이 해외에서도 자동차 안에 캐롯 손보의 플러그가 꽂혀 있는 것을 곧 볼 수 있을 것 같다고 말하자, 김 회장도 “금융의 디지털 성과를 기대하겠다”고 답했다. 

김 회장은 한화생명의 e스포츠 게임단인 ‘HLE’ 선수단을 만난 자리에서 “e스포츠를 통해 1030세대에게 ‘한화’라는 이름을 널리 알려줘서 고맙다”며 격려했다. 선수들이 건넨 선수단 유니폼을 직접 입은 후 선수들과 함께 셀카 촬영은 물론 사인 요청에도 흔쾌히 응했다.

이날 김 회장이 63빌딩에 방문했다는 소문이 퍼지자 200여명의 직원이 1층 로비에 모여 박수와 함께 김 회장을 응원하기 시작했다. 30미터 남짓한 로비를 걸어 나가는 동안 셀카 촬영 요청이 쇄도해 발걸음을 쉬이 옮길 수 없을 정도였다. 김 회장도 직원들의 뜨거운 열기와 진심 어린 응원에 손을 흔들며 화답했고 일일이 악수를 하기도 했다. 

끝으로 김 회장은 한화 금융 계열사 직원들에게 “시장의 거센 파도는 우리에게 끊임없는 혁신을 요구할 것”이라며 “현재의 성과에 만족하지 않고 익숙한 판을 흔드는 불요불굴의 도전정신을 바탕으로 누구도 넘볼 수 없는 일류기업으로 도약해야 할 것”이라고 당부했다. 

신종모 기자 jmshin@smartfn.co.kr